Bij een dreigend ontslag wordt er vrijwel altijd een vaststellingsovereenkomst (VSO) aangeboden. Teken dit document nooit overhaast. Als de gemaakte afspraken niet juridisch correct zijn geformuleerd, loopt u het risico op een weigering van uw WW-rechten.
## Waarom een controle noodzakelijk is
Een grondige controle richt zich op meerdere belangrijke aspecten van het document. Ten eerste moet de opzegtermijn correct in acht zijn genomen, omdat het UWV anders pas later uitbetaalt.
Ook de hoogte van de transitievergoeding of ontslagvergoeding verdient extra aandacht. In veel gevallen is het initiële voorstel van een werkgever aan de lage kant.
## Deskundige rechtshulp inschakelen
Met onafhankelijke rechtshulp staat u een stuk sterker in uw schoenen. Wilt u geen risico lopen met uw financiële toekomst? Het is raadzaam om een online #keyword uit te voeren. In de meeste gevallen worden de juridische kosten bovendien volledig vergoed door de werkgever, waardoor deze hulp u onder de streep niets here hoeft te kosten.